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全球化得一把手先上

几年前,一位创业者聊起他出海,在美国搭起了本地化团队,两年时间后,亏了过亿,一地鸡毛。我请他提全球化的建议,他说就一条:

  • 创始人/合伙人自己走出来,自己全球化。那是新战场,不要在自己不熟悉的地方,试图用钱找来职业经理人,帮你杀出一条路。

上个月听寿栋演讲,他的 Slide 里也有一页,内容是:

  • 出海不等于全球化,全球化是一把手的认知工程

想全球化,想满足不同国家、语言、民族、宗教的人们的需求,第一步,得先了解他们。这个认识、了解、理解、服务的过程,需要创业者自己走出来。


在新加坡国立大学 EMBA 的开学典礼上,傅强老师的 Slide 里有几页:

  • 两个关键词:内卷(Involution)、出海(Going Overseas)。
  • 以多样拥抱世界,以谦卑扎根本地。
  • 华人企业家的全球化尝试,不应是仓皇夺路的苟且,而是追光逐梦的奔赴,不应是孤光自照的踽踽独行,而是肝胆相照的携手共进。

创业笔记 872:知乎现金流

上午起来,继续学习会计知识:

  • 什么是自由现金流?
    • 自由现金流是一个衡量公司财务健康状况的核心指标。简单来说,它指公司通过其主营业务真正赚到手、并且可以自由支配的现金。
    • 自由现金流 = 经营活动产生的现金流量净额 - 资本性支出
  • 怎么从财务报表判断公司的产品生命周期?
    • 产品的生命周期通常分为四个阶段:导入期、成长期、成熟期和衰退期
  • 会计利润如果大于经营现金流好吗?
    • 会计利润 (Accounting Profit):遵循会计准则计算出的账面利润。它包括了非现金项目(比如一笔尚未收回的销售收入,或一笔资产的账面增值),并且可能受到会计估计和方法的影响
    • 经营现金流 (Operating Cash Flow):公司通过主营业务实际收到的和付出去的真金白银。它剔除了所有非现金项目的影响,被视为公司经营健康的血液,是衡量企业生存能力和盈利质量的核心指标
    • 利润大于现金流的常见原因:
      • 危险信号 (盈利质量差)
        • 大量应收账款:公司卖了很多东西(计入利润),但没收到钱(没有现金流入),导致应收账款激增。这可能意味着产品销路不畅或客户回款困难
        • 存货积压:公司生产了大量产品(成本计入存货,不影响当期利润),但没卖出去,占用了大量现金
        • 激进的会计政策:通过某些会计手段,在账面上“创造”利润
      • 正常或健康的原因 (通常是暂时性)
        • 偿还过往欠款:在本期支付了大量上一期欠的款项(如供应商货款、员工年终奖),导致本期现金流出大,但不影响本期利润
        • 快速成长期:公司业务增长很快,应收账款、预付款项等随着收入规模自然增长,暂时占用了现金
        • 一次性非现金收益:公司通过资产重估等方式获得了一笔很大的账面收益,这会推高利润,但没有现金流入

翻了翻知乎的财报。

创业笔记 871:看财报看晕了

上周在新国立上 EMBA 课,左罗老师讲会计及信息管理。我做公司有些日子了,看自家的财报,看同行的财报,本来以为会计也不复杂,这一上课,老师提了好些问题,我都瞠目结舌答不上来,这才知道自己就是一知半解。

课上完了,好像理解深了一点,但应该还是得多实践。

比如杜邦分析法——一家公司的股东评价其投资回报好坏的核心指标是净资产收益率(ROE)。但只知道 ROE 是 15% 还是 20% 是不够的。杜邦分析法的核心作用,就是把 ROE 拆解成几个子指标,让我们能看清楚,这个高(或低)的 ROE 到底是靠什么驱动的。

上午用它,拉着公司几年的报表折腾了一通。然后灰溜溜地找财务同事请教脑子里的困惑了。

然后想用这个方法看看小鹅通的财报,发现有点搞不明白,一方面是亏损不太好比,另一方面是我搞不清楚“收入”和“销售额”的差异——照理说,在小鹅通这样的公司,两者是一致的?

还是先看看其他的信息,比如现金流:

关于微信公众号编辑器的争执

今天在推上看到对微信公众号编辑器的争执,批评方是宝玉,他提出了部分不满的原因,也可以直接参考原链接:https://x.com/dotey/status/1971920589393699185。

正好,知识星球也做编辑器,也被一直批评很难用(不过我们的确实更难用——作为产品经理,我没有足够的决心做它)。我从我的角度说说我是怎么想的。

先说一句我在知识星球的编辑器里拒绝富文本的原因:我更期待用户多发内容,不卷格式。所以我也更难下决心花大力气做调整。

以下加了下划线的是宝玉提出的不满、建议原文:

  1. 它编辑器本身就是上个时代的,排版功能很少,大标题小标题都没有,只有字号颜色加粗,这就意味着要借助外部编辑器去排版

公众号的编辑器具备了基本的排版功能,但确实没办法像一些第三方编辑器那样简单快速地做图文并茂,格式丰富的内容。我的想法会是够用就好,因此应该不会把编辑器做太复杂,而是保持基础功能,给第三方也留出些空间。

  1. Markdown是好用的,但它就是不支持

我自己大量使用 Markdown,所以如果能支持 Markdown,确实我会很愉悦。实现起来也有比较舒服的方式。我应该会考虑——很可能参考 Reddit 或者 Wordpress 的方式,可以切换为 Markdown 模式就行。默认普通用户保持原样。

  1. 发出去几乎都不能修改,让你修改一次还限制字数,把所有用户都当坏人防着

纯外部猜测,这或许是早期的设计思想——发表类似出版,出版了,要改就等再版。以及可能早期有风控、安全方面的考量。如果要放开随意修改,或许下一步就是保留修改历史、当修改有“诱导嫌疑”的时候能显著地提示用户。想到这些,我应该会嫌方案不漂亮——解决一个问题后,会引入一些新问题,并且不知道目前想到的是否能覆盖完整——因此我应该会先不做。

  1. 外部文本复制进去,图片很可能下载不了,然后就要一个个手动上传

这个问题我们也遇到过,其实这是“生态”的问题,很多图片链接背后的原站点有”防盗链“、”防爬虫“(如果很多人同时用编辑器——下载图片,存回本地,就可能有”爬虫“嫌疑  )措施。知识星球曾经做了些技术对抗,但懒得长期跟进了。当然——如果是从本地例如 Word,或者从没做限制的网站复制,那天然该有——只是仍然没办法给到用户很好的确定性,毕竟有些支持,有些不支持。如果让我重新选,我会干脆不支持。

  1. 复制粘贴浏览器的图片,不是直接粘贴图片,是通过图片的URL,比如 X 上的图片,就不能直接粘贴到编辑器,必须下载到本地,然后手动上传,一篇文章十几张图片,要花多少时间上传,请问哪个平台是这样的?

原因可能同上(不过我没测)。

  1. 一堆人洗地说做这么难用是为了生态?做生态要把自己作难用么,飞书文档、Google Docs 本身编辑器就很好用都可以支持外部插件,直接编辑器就可以用插件,生态也很好做生态好歹开放API吧,这样我自己也可以写插件,但是支持API发布吗?

查了一下,公众号的接口可以写草稿、发布草稿,可以参考:https://developers.weixin.qq.com/doc/subscription/guide/。以及其实一些第三方公众号编辑器通过授权方式是可以做的。至于”难用是为了生态“的说法,大可忽略。

  1. 正文插入视频要单独先去上传视频,每一条视频都要繁琐的流程,弹出一堆窗口

  2. gif 图片超过多少帧就不能上传了,你就不能像X一样转个mp4吗?

我自己不是视频创作者,也没怎么用过视频、gif 功能,不太懂,就不瞎说了。

  1. 为什么一定要封面图?

如果只说我自己的体验,也挺烦封面图的,本来只是写几个字,还非得逼我找张图片。但换个角度,也能理解要做到在不同场景下的样式统一,且有些”仪式感“,也可以理解。所以如果让我判断,我应该会尽可能简化封面图的复杂度,比如如果用户懒得上传,有个 AI 自动生成之类的。

  1. 图文本来挺简单的,但也不让你粘贴图片,非得要你下载图片再上传,字数还要限制1000,微博都5000了吧

图片问题就不重复了。至于字数,总得有个边界,图文这种格式,想做出来的效果本就和长文有差异化。我应该也不会调整。

创业笔记 868:再说几句小鹅通

  • 目前的招股说明书内容里对业务描述很简略,期待他们的更新。
  • 小鹅通瞄准的同行,是微盟和有赞,问题是微盟和有赞的 SaaS 故事似乎没太得到资本市场的认可。
  • 作为曾经的同行,看到小鹅通抓住了机会大干快上,得到大额投资,人员和业务快速扩张——通过他们产品产生的交易额比我们是数量级的差别,当然他们的支出、人员跟我们也有数量级差异,这比较典型地体现了两种思路。
  • 之前向老鲍请教过,他还是希望做得快,做得大。而我是希望做得久,做得好。大、快、久、好之间可能是不容易兼得的,所以两家公司是两种路径和风格。知识星球还是做小工具,功能少(涉及的领域也少——比如不敢碰电商),模式简单,没有代理商,不允许收很多年的钱(比如大促花很低的价格买 5 年),三天无条件退款等等。

创业笔记 867:疯投圈东京银发游学

9.8 茑屋书店上田元治老师授课

  • “规模化生产”是否还可行?
  • 大家根据价值观选产品。
  • A place to choose your lifestyle.
  • 全生命周期:租、还、买、卖。
  • 最初在线下,选择最方便的地方。
  • 2003 年的六本木店,很舒适休闲的地方,就算没买书,也可以喝着咖啡读。
  • 事实上,咖啡才赚钱——书店里卖咖啡,营收意外地好。
  • 日本的电子杂志中,大多数是漫画。
  • 网络时代来临后,杂志的退货率非常高。
  • 在实验不同的形态,例如书店 + 健身房。
  • 曾经调研过居民:最想要的店铺类型,最高的是咖啡厅,其次是书店。
  • 书店其实未必有利润,利润主要来自 Vpoint。
  • Live Lounge 也是个不错的生意,能够盈利。
  • 实验在书店里做 Art 主题艺术展。
  • 试图激活老年人消费的实验并不成功——老年人很少为自己花钱。
  • 共享休息室已经赚钱了,利润率和咖啡差不多。
  • 代官山店是挣钱的。
  • 宣传活动的利润也不错。
  • 创始人关注的是:怎样让消费者高兴。而员工的工作则是:结合上营收、利润。
  • 在郊区开店的实验失败了。城市中心可以成功。中心周边在不断实验中。

9.8 迪士尼齐藤茂一老师授课

  • 日本的正式员工制度——比如日本迪士尼的演员里,据说有 90% 非正式员工。
  • “没有人会偷懒”。
  • 努力平衡“繁闲差”——不会有那么淡旺季差异。
  • 东京迪士尼里有超过 50% 的游客是女性
  • 有专门的 45+(年纪)门票
  • 文创产品有很多适合家居使用——适合中年女性
  • 一家面向老年人做培训的公司的广告语:“同样的问题你问我 100 次,我们都会笑着回答”。这很准确地找到了老年人学电子的痛点:儿孙们经常不耐烦。
  • 东京迪士尼是 OLC 作为加盟商,民营企业,填海造陆干的
  • 对比上海迪士尼和东京迪士尼的录像:日本人坐在地上看。地板非常干净,每天晚上都要有 50 人清洗,水费 20w 人民币……
  • 展示录像:生日测试,孩子带着生日标签到迪士尼,看演员能不能观察到,并录下来。76 位演员发现并上来给孩子祝福。
  • 有个 “OS 培训”——做态度培训,5 天时间里发现新人是否文化上契合——比如通过录像,观察学员看录像时的神态等。
  • 培训材料一页一个信息点,让中学生、主妇都能看懂。
  • 展示录像:员工炒爆米花。说高的情况下,一个摊位一天能销售 100w 人民币。
    • 园区内的音乐选择非常讲究。
    • 爆米花每三个月换口味。
    • 开发各种收费的附加产品例如装爆米花的包装袋等。
  • 东京迪士尼希望是安心的环境 + 演出式销售,不给顾客压力。

9.9 三浦展老师授课

  • 书:第五消费时代
    • 愿意与非正式员工结婚的女性少之又少
    • 中国一人式单身家庭的数量多吗?为什么日本会那么多?
    • 人生观变化:选择努力 vs 选择悠闲,悠闲的越来越多
    • 为什么选择悠闲的人,喜欢日产 CURE 和铃木 LAPIN?
    • 所谓的 Consummatory 行为:自发而直接的情感反应和行动表达。真正的消费,是一种慢节奏的行为。
    • 东京墨田区出现的复合空间:咖啡洗衣店。
    • 重视精神群体,倾向于选择能举办市集活动的公园、广场。以及具有时代氛围、历史风貌的街道和咖啡馆。
    • 无印良品传达的理念:只为本质买单,回归纯粹、实用、耐久的日常。
    • 日本最大的古着街——高圆寺。
    • 第五消费时代,希望 Well-being 理念,以及 7 个 S 的理念:Slow 慢节奏、Small 小规模、Sociable 社交性、Soft 人性化、Sustainable 可持续、Sensuous 感性、Solution of Social Problems 可解决社会问题。
  • 讲课内容
    • Saison Group 拥有西武百货、Parco、无印良品、西友、Loft、Credit Saison 等品牌业务。
    • 40 年前就有的 Tsukashin 这样的有社区文化功能的大型商业中心。
    • 第四消费时代 1998-2020:简单、共享、社区。
      • 倾向于在日常生活中享受小奢侈。
      • 二手市场已经超过了百货商店。
    • 工作到 75 岁的社会——养老金问题。
    • 中国人也开始越来越多地追求精神充实。
    • 不过于考虑“经济学”,而是在意“情绪”。
    • 消费与生产的不同之处在于,价值应该慢慢享受。我想在一个风景优美、菜肴精美的房间里慢慢品尝真正的美食。
    • 如果追求内心丰富的人增加,进行享乐消费的人也会增加。
    • Instrumental vs Consummatory 商品,前者工具、效率、经济,后者情绪。
    • 花王终于意识到,技术、功能、能洗得多干净,跟价值观、情绪、感情相比,对现代人来说,没那么重要。
    • 第五消费时代的关键词:Well Being。
    • Shimokitazawa(下北泽):东京文艺心脏与潮流青年集散地。
    • Kirin 啤酒的慢饮料,慢慢交谈,品味此刻。
    • yurusports.com,松弛运动。

9.9 银木樨私立养老院

  • 照护的最高原则是:不剥夺居住者尚存的能力。鼓励老人自己动手完成力所能及的事情。
  • 接纳了大了有认知症的老人——不被特殊对待或限制能力。
  • 价格比平均价格高出 10% 左右。
  • 千叶的这个养老院 44 人规模。
  • 自由的空间——吸烟、喝酒、养宠物。
  • 白天晚上不锁门,出去的时候叮嘱“要小心”,然后悄悄跟着,如果老人东张西望的时候就去打个招呼,根据场景,比如回去喝水、加件衣服之类的,通常老人会接受和返回。
  • 一个月后的老人,通常就能安心住下了。
  • 让老人自己体验,自己感受,最后自己知道。
  • 木质家具。
  • 签租赁合同,也可以带自己的东西进来。
  • 社区交流
    • 银木犀食堂(日本一般养老院的饮食特别清淡——因为追求安全健康),老人们出去都想回银木犀,觉得好吃。对外提供餐饮,650 元。
      • 老人想吃寿司、生鱼片也可以提供——让老人更加开心和有乐趣。
      • 普通养老院用树脂的餐具,银木犀用瓷餐具——更像家的感觉。
    • 销售的小零食:一个月最高(10、20、30 日元的小零食)销售额,曾经一个月有 50 万销售额。
      • 我们参访讲解的厨房对孩子是可以玩的空间。
      • 老人辅助销售——一位 96 岁的老人,住进来之后甚至更精神了。
      • 老人会很愿意主动干点儿活。
      • 周末孩子的父母也可能一起过来——因为孩子在这里玩的挺开心——很自由的空间。
      • 从照片里看不出这是养老院,在这里做作业、玩游戏,每天有 40-50 个孩子来玩。
      • 一个孩子的例子:小时候来银木犀玩,因此喜欢护理,感兴趣了,入职了银木犀。
    • 银木犀举办活动:让老人接待社区的居民——300-500 社区居民参加活动。
      • 活动期间,小零食半价销售——火到排队一小时才能买到,还一买就买一箱。
      • 食堂里有做棉花糖、烧烤等活动。
      • 卖酒的老头儿一边喝一边卖——喝得可不少。
  • 传统养老院怕老人受伤,不让老人干活。银木犀还是鼓励老人自己动手。
    • 自己端饭,自己收拾,自己倒茶。做不了的事情,员工会协助。例如:坐轮椅的老人——宁愿自己端回去,员工帮助推轮椅。
    • 拔杂草的例子,有些时候故意设计,让老人家愿意主动协助锄草。
    • 请老人协助擦桌子。
    • “奇迹”——一位老人的病况好转。
  • 装修、设计很有家庭感。
  • 银木犀在建造的时候有补助金,日常经营也有补助金,可以算是营收的一部分。
  • 没有常驻的医生和护士。
  • 疑问
    • 送走老人的时候,会有悲伤的氛围吗?怎样对抗这种情绪?
      • 听取、尊重老人和家属的需求和预期。
      • 调查
        • 是否要 ICU
        • 是否要救护车
      • 八年半来,送走了 54 位老人
      • 给老人生命一些活力——一位老人,抽烟后都要测血氧,仍然想吸烟……
    • 平均入住时长、入住率、成本等等信息
      • 44 位老人,18 位职员,成本其实根据老人的需求而定
      • 通常一位老人会居住 4-5 年
      • 这半年来,来居住的年龄在 95 岁左右
      • 60% 的老人是居住在这个市里
      • 80% 的老人在这里安静地离开,10% 会是因为一些疾病需要回家/去医院
      • 80% - 90% 是老人自费

创业笔记 866:又用回了 Obsidian

之前用过一段时间 Obsidian,还挺喜欢的,直接买了一年的 sync,方便在多设备之间同步,但因为我自己的奇怪用法(完全是我自己的问题),我希望内容通过 Dropbox 同步备份,还希望通过 GitHub 再备一份。

Obsidian 自己的同步在配合 iCloud 或者 Dropbox 等同步盘的时候,就有概率出现意外,我当时遇到过几次问题后,只好弃用了。

昨天突然思路打开了,想到可以多搞一台设备:

创业笔记 865:决策卡

最近参加 ppchen 组织的《组织行为学共读》,第六章谈到了决策分为系统科学的决策,有限信息下的决策,以及凭借直觉做出的决策。

我的想法一直是:因为信息不可能穷尽,因此我们普遍需要在有限信息下做出决策。因此我很多时候会倾向于直觉 + 有限信息,相对快速和低成本地进行决策。

我跟几位共读的朋友提到了从 Shape Up 里学到的方法的简化版本——我现在做判断时,经常会很粗糙地判断:

  1. 问题。我们想要解决的问题是什么?定义清楚问题,其实已经很难了。梳理讨论后,有时候会认为——问题背后有其他问题、问题不重要、问题其实不存在等等。
  2. 胃口。我们愿意花多大的代价来解决这个问题。这里有个顺序问题,很多人会认为,应该先拿出方案来,才知道这个方案需要花多大代价。这里其实有个潜在的判断是,你先别管方案是什么,告诉我你愿意花多少来解决它。是 100 块?还是 100 万?是 1 人天,还是 100 人天?
  3. 解法。这时才走到解决方案:方案是不是简洁优雅?解决问题了吗?解决了的同时,是不是引出了新问题?解法的成本符合我们期待的胃口吗?

通过这样粗糙的方法,来做决策判断。

书中的系统科学的方法(我手边没有书了,就凭记忆,估计会有不小的出入)大致是:

  1. 定义问题
  2. 定义评价标准
  3. 寻找解决方案及替代方案
  4. 对不同的解决方案根据标准进行评估
  5. 执行、监督、评价

我嫌复杂,不过其他几位朋友纷纷表示,对稍大一些的事情,他们采用系统科学决策,认为收益很大。ppchen 发了他此前使用的决策卡,内容大致是: